作為英國(guó)建筑環(huán)境最大的活動(dòng)，英國(guó)建筑周（UKCW）為其600多家參展商發(fā)布了一份新指南，旨在促進(jìn)展會(huì)營(yíng)銷(xiāo)中更大的平等，多樣性和包容性。

　　它被認(rèn)為是任何主要貿(mào)易展覽會(huì)首次設(shè)定多樣性標(biāo)準(zhǔn)，包括在展臺(tái)上使用促銷(xiāo)人員。

　　兩年多前，展會(huì)組織者M(jìn)edia 10開(kāi)始了在UKCW和建筑營(yíng)銷(xiāo)方面討論多樣性標(biāo)準(zhǔn)的工作。它的新指南是在一個(gè)新的指導(dǎo)委員會(huì)的幫助下創(chuàng)建的，該委員會(huì)由參加該展會(huì)的業(yè)內(nèi)各界代表組成，包括Balfour Beatty的高級(jí)策劃人和LGBT網(wǎng)絡(luò)聯(lián)合主席，Willmott的集團(tuán)人力資源和多元化經(jīng)理Dixon，RICS的多元化和包容性主管。

　　Balfour Beatty可持續(xù)采購(gòu)負(fù)責(zé)人Aaron Reid表示：“我們與英國(guó)建筑周一起開(kāi)展的工作代表了加速行業(yè)文化轉(zhuǎn)型和解決影響所有主要基礎(chǔ)設(shè)施和建設(shè)項(xiàng)目的技能短缺的重大轉(zhuǎn)變。在未來(lái)幾年。至關(guān)重要的是，該行業(yè)必須加入到一起，以確保建設(shè)事業(yè)被認(rèn)為是一個(gè)有吸引力的選擇，并使我們成長(zhǎng)為我們經(jīng)營(yíng)所在社區(qū)的代表?！?/p>

　　英國(guó)建筑周主任Nathan Garnett說(shuō)：

　　“我們希望這個(gè)節(jié)目生動(dòng)，有趣，引人入勝，這些措施不應(yīng)被解釋為對(duì)此的限制。促進(jìn)更多樣化和包容性的建筑形象是一件令人愉快的事情?！?/p>

　　“但是，做錯(cuò)的恐懼正在使建筑行業(yè)從關(guān)于多樣性，平等和包容性的坦率談話(huà)中恢復(fù)過(guò)來(lái)。”

　　“去年我們弄錯(cuò)了，并在社交媒體上遭到批評(píng)。所以我們還在學(xué)習(xí)。在過(guò)去的幾年里，我們從建筑行業(yè)的許多多元化冠軍和領(lǐng)導(dǎo)者的投入中獲益匪淺，并且發(fā)布了我們的建筑多樣性小組討論中的視頻，以便其他人也能聽(tīng)到他們的建議?！?/p>

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